زمان : 24 Khordad 1393 - 16:10
شناسه : 89257
بازدید : 3127
در جلسه مدیران طرح و برنامه دانشگاه های منطقه جنوب شرق بر اصلاح فرایندهای مدیریت تاکید شد. در جلسه مدیران طرح و برنامه دانشگاه های منطقه جنوب شرق بر اصلاح فرایندهای مدیریت تاکید شد.

جلسه کمیته هماهنگی طرح و برنامه دانشگاه­ ها و مؤسسات آموزش عالی منطقه جنوب شرق کشور  به میزبانی دانشگاه یزد به عنوان دبیر این کمیته برگزار شد.

جلسه کمیته هماهنگی طرح و برنامه دانشگاه­ ها و مؤسسات آموزش عالی منطقه جنوب شرق کشور در محل سالن کنفرانس ساختمان استقلال دانشگاه یزد برگزار شد و اعضای جلسه به بیان مشکلات و دغدغه­ های دانشگاه خود و دانشگاه­ های منطقه جنوب شرق کشور در خصوص مشکلات بودجه، شاخص­های ارزیابی عملکرد و مباحث مرتبط با تحول اداری پرداختند و راه­ حل­ هایی از سوی اعضای این جلسه عنوان شد و برخی موارد همچون شناسایی و اصلاح فرآیندها با محوریت دانشگاه یزد و همکاری وزارت علوم و مدیران طرح و برنامه سایر دانشگاه­ های منطقه جنوب شرق به تصویب رسید.

محدودیت بودجه، دغدغه دانشگاه ­های منطقه جنوب شرق

دکتر«محمد صالح اولیاء» رئیس دانشگاه یزد در آغاز این جلسه  با تأکید بر اهمیت مدیریت جهادی در واحدهای طرح و برنامه در دوره جدید و چشم­انداز دانشگاه یزد برای قرار گرفتن در بین ده دانشگاه برتر کشور ابراز داشت: با توجه به اهدافی که در نظر داریم محدودیت بودجه به عنوان یک دغدغه در این بین بسیار نمایان است.

وی عنوان کرد: مدیریت مبتنی بر فرآیند در دانشگاه­ها برای ارتقای کیفیت عملکرد و برنامه­محور شدن بودجه دانشگاه­ها باید مورد توجه بیش از پیش باشد.

دکتر اولیاء تصریح کرد: کلید ارتقای کیفی دانشگاه ­ها در دست واحدهای طرح و برنامه است و باید تدبیر و ابتکار به خرج داد تا قدم قابل ملاحظه­ ای برداشته شود، دسترسی به افق­ های ترسیم شده دور نیست، باید فراتر از کارهای اجرایی و روزمره بیندیشیم که اهداف بلند فکر نو می­خواهد. وی همچنین افزایش کیفیت توأم با ارتقای بهره­ وری و کمک به برقراری عدالت در مدیریت منابع انسانی را دو مأموریت حساس طرح و برنامه­ های دانشگاه­ها دانست.

وی گفت: در این گونه جلسات باید تجربیات منتقل شود و راه­حل­های پخته ارائه کنیم که امکان آزمون آن در وزارتخانه وجود ندارد و خروجی این جلسات باید راه­حل­های آزمون شده باشد و دانشگاه یزد آمادگی دارد در حوزه طرح و برنامه با وزارتخانه همکاری مؤثرتری داشته باشد ضمن اینکه مصوبات وزارتخانه باید سریع­تر به دانشگاه­ ها ابلاغ شوند چرا که برخی اقدامات و برنامه­ های دانشگاه در گرو مصوبات وزارت علوم است.

حذف یا ادغام برخی بخش­ های دانشگاه لزوما چابکی را افزایش نخواهد داد

در ادامه دکتر «محمد مهدی لطفی» دبیر کمیته هماهنگی طرح و برنامه دانشگاه­ ها و مؤسسات آموزش عالی منطقه جنوب شرق کشور  بر ادامه­دار بودن تشکیل اینگونه جلسات تأکید کرد و ضمن ارائه گزارش از وضعیت موجود دانشگاه یزد افزود: در دانشگاه یزد هم اکنون بیش از 14 هزار نفر دانشجو در مقاطع گوناگون در حال تحصیل هستند و چهار هزار و پانصد نفر دانشجو در سال جدید تحصیلی پذیرش شده­اند و با 375 نفر عضو هیأت علمی از شاخص خوبی به لحاظ نسبت کارمند به هیأت علمی برخوردار است اما نسبت استاد به دانشجو در این دانشگاه همانند بسیاری از دانشگاه­ های کشور با وضعیت مطلوب فاصله دارد.

وی گفت: با توجه به اینکه وزارت به درستی تأکید بر چابکی ساختار سازمانی دارد به نظر می­رسد حذف یا ادغام برخی بخش­ های دانشگاه به تنهایی چابکی را افزایش نخواهد داد، بلکه باید در کنار آن دو راه­کار اساسی دیگر یعنی اصلاح فرآیندها و ارتقای عملکرد آنها با استفاده از فناوری اطلاعات، و تمرکززدایی در مدیریت واحدهای صف و ستاد به کار گرفته شود. در این صورت می­توان از تورم نیروی کار در حوزه­های مرتبط با فعالیت­های متداول دانشگاه­ها مانند آموزشی، دانشجویی، و اداری و مالی کاست تا توجه بیشتری به بخش­ هایی که امروزه مورد تأکید بیشتر هستند مانند حوزه­های پژوهش، فناوری، و نوآوری و کارآفرینی، و ارتباط با جامعه و صنعت شود.

همچنین دکتر «سیدمحمود زنجیرچی» مشاور رئیس دانشگاه با بیان این که چابکی به معنای کشف سریع تغییرات و واکنش سریع به آنهاست، راه حل اصلی چابک­سازی را مدیریت بر مبنای فرآیندها با شناسایی، اصلاح و خودکارسازی اصولی فرآیندها با استفاده از فناوری اطلاعات دانست.

جلسات مدیران مناطق باید پربار باشد

در ادامه مهندس «فرهاد بهرامی» مدیر کل دفتر برنامه، بودجه و تشکیلات وزارت علوم، تحقیقات و فناوری با بیان اینکه از دفاتر طرح و برنامه دانشگاه­ها انتظار همکاری داریم، عنوان کرد: جلسات مدیران مناطق باید پربار باشد و با توجه به اینکه آیین­نامه­ها هر سال قابل اصلاح هستند دانشگاه­ ها نظرات خود را در خصوص اصلاح آنها اعلام کنند.

وی تصریح کرد: بازنگری در آیین­ نامه اعضای هیأت علمی و غیر هیأت علمی انجام می­شود، ساختار سازمانی دانشگاه­ها باید کوچک­سازی شود و در همین راستا اصلاح آیین­ نامه ساختار سازمانی دانشگاه­ها در دستور کار است. همچنین توصیه می­کنیم دانشگاه ­ها افزایش حقوق و دستمزد بدون برنامه نداشته باشند چراکه چالش­ هایی را برای اختصاص بودجه از سوی وزارت در پی دارد ضمن اینکه به زودی جمع­ بندی سرانه بودجه دانشجویی دانشگاه­ ها اعلام می­شود و دانشگاه­ها باید به جای دل بستن به کمک­های بودجه دولت به دنبال جذب منابع درآمد اختصاصی و همچنین پیگیری کارگروه جلب کمک­ های خیرین باشند.

وی دانشگاه یزد را دارای پتانسیل و توانمندی­های مناسب ارزیابی کرد و گفت: دانشگاه یزد دانشگاهی در حال توسعه است و در ابعاد علمی و فیزیکی پیشرفت خوبی داشته است و با تخصص و توانمندی مدیریت جدید دانشگاه یزد بهتر نیز پیش خواهد رفت. وی بیان کرد: با توجه به شاخص­های مناسبی که در همه ابعاد در دانشگاه یزد وجود دارد و هم به لحاظ جغرافیایی، در ستاد وزارت علوم، تحقیقات و فناوری تشخیص داده شد دانشگاه یزد به عنوان دبیر کمیته هماهنگی طرح و برنامه منطقه جنوب شرق کشور انتخاب شود و انتظاری که از دانشگاه یزد داریم این است که با توجه به فعالیت­ های خوبی که از این دانشگاه شاهد هستیم بیش از پیش در جلسات و کارگروه­ها در تهران شرکت داشته باشد و با نگاه علمی و کلانی که دارد به همکاری­ های خود با وزارت علوم ادامه دهد.

شایان ذکر است در این جلسه، ساختار جدید فرم­ های بودجه تفصیلی دانشگاه­ها، بودجه سال 1393، نظام بودجه­ریزی سرانه دانشجویی دانشگاه­ها، چابک­سازی ساختار سازمانی و تشکیلات دانشگاه­ها، ابهامات آیین­ نامه اعضای غیرهیأت علمی دانشگاه­ها، برخی توصیه­ های بودجه­ ای معاون اداری، مالی و منابع وزارت علوم، تحقیقات و فناوری، و گرایش­ها و تأکیدات مرکز هیأت­های امنا در دوره جدید مورد بحث و تبادل نظر قرار گرفت.

خبرنگار: زینب زارع

عکس: رضا هژبر

> مطلب این صفحه را به زبان دلخواه خود ترجمه کنید

 

این خبر را با دوستان خود به اشتراک بگذارید

value="http://www.macromedia.com/go/getflashplayer" />
مخاطبان آن لاین یزدفردا -فرداییان همیشه همراه یزدفردا در سراسر جهان